據教育部消息
今年高校畢業(yè)生
預計高達860萬(wàn)人
面對畢業(yè)生就業(yè)高峰期
身為高校就業(yè)管理老師的你
是否還在經(jīng)歷這些:
1. 招聘企業(yè)信息少？
2. 畢業(yè)生就業(yè)渠道窄、就業(yè)率低？
3.學(xué)生就業(yè)質(zhì)量不高？
4.部分學(xué)生素養、能力、技能體系不匹配？
5.學(xué)生就業(yè)輔導和資源得不到保障？
6. 就業(yè)過(guò)程難以監管，存在安全隱患？
……
除了學(xué)校
學(xué)生和企業(yè)也都處于一種
“疲于奔波”的狀態(tài)
招聘、就業(yè)、管理
常是“吃力不討好”
現在，請跟著(zhù)小編走進(jìn)
三盟科技攜手陜西師范大學(xué)
建設的“智就業(yè)精準就業(yè)平臺”答疑現場(chǎng)
帶你了解一下
就、聘、學(xué)、管、測、查一站式就業(yè)平臺
智就業(yè)精準就業(yè)平臺？可以先簡(jiǎn)單介紹一下嗎
“智就業(yè)精準就業(yè)平臺”融就業(yè)信息門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、就業(yè)管理系統、就業(yè)APP三位一體，傾力打造線(xiàn)上線(xiàn)下多系統聯(lián)動(dòng)的就業(yè)服務(wù)平臺，助力學(xué)生精準就業(yè)、企業(yè)精準招聘及為學(xué)校和教育部門(mén)的監管工作提供全面、高效、安全的網(wǎng)絡(luò )平臺服務(wù)模式。
聽(tīng)起來(lái)好像很厲害的樣子?有什么根據嗎
你還別不信？大數據分析，大家應該都有聽(tīng)過(guò)吧，智就業(yè)精準就業(yè)平臺就是基于大數據技術(shù)架構，積累的校本數據，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)及崗位數據，政府及第三方數據等多源數據，通過(guò)大數據平臺對數據進(jìn)行采集、存儲、分析計算、智能推薦等，并為不同用戶(hù)提供相應的應用服務(wù)平臺。
還有，智就業(yè)精準就業(yè)平臺要放大招了——精準就業(yè)！當學(xué)校還在擔憂(yōu)，學(xué)生、企業(yè)還在左右搖擺時(shí)，我們基于學(xué)生基本數據，通過(guò)大數據算法等技術(shù)手段，提醒你招聘、就業(yè)、管理！
等等，她也來(lái)了！我們的“直播招聘”來(lái)了，什么斗魚(yú)、虎牙~我們有智就業(yè)精準就業(yè)平臺，交流“靠彈幕”？其實(shí)“面對面”更真實(shí)！
學(xué)校答疑環(huán)節
目前我校存在企業(yè)信息少，就業(yè)率低，且就業(yè)過(guò)程難以監管的問(wèn)題，請問(wèn)智就業(yè)精準就業(yè)平臺具體有什么方式解決嗎
畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題相信困擾著(zhù)不少高校
對當前畢業(yè)生就業(yè)、企業(yè)招聘情況等
是否有清晰的認識
很大程度上影響著(zhù)畢業(yè)生就業(yè)
智就業(yè)精準就業(yè)平臺學(xué)校端
集校內校外畢業(yè)生就業(yè)數據
以大數據算法技術(shù)為基礎
能實(shí)時(shí)把握就業(yè)情況
并進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析
實(shí)現就業(yè)數據的智能化和可視化
并隨時(shí)生成和查看就業(yè)質(zhì)量報告
減少了大量的人力成本
更科學(xué)有效的掌控整體情況
更好地挖掘高校就業(yè)信息化的價(jià)值
從而提升學(xué)生就業(yè)質(zhì)量
讓就業(yè)有跡可循
招聘信息延遲
導致畢業(yè)生前期倉促準備
面試過(guò)程缺乏競爭力
自然面試成功率就會(huì )降低
通過(guò)智就業(yè)精準就業(yè)平臺學(xué)校端建設
公告、招聘會(huì )、宣講會(huì )、職位信息等
都將呈現在學(xué)校就業(yè)門(mén)戶(hù)網(wǎng)中
學(xué)生可直接在門(mén)戶(hù)網(wǎng)中向企業(yè)投遞簡(jiǎn)歷
有效地解決了信息同步的問(wèn)題
學(xué)生和崗位匹配程度一直是我校關(guān)心的問(wèn)題，請問(wèn)智就業(yè)精準就業(yè)平臺具體能解決我們的疑惑嗎
對學(xué)生能力一無(wú)所知
想將學(xué)生推薦給企業(yè)
最終“盲人摸象”
對畢業(yè)生就業(yè)沒(méi)有任何幫助
智就業(yè)精準就業(yè)平臺學(xué)校端
根據采集到的學(xué)生基本數據
測評及調研情況
繪制學(xué)生能力模型畫(huà)像
同時(shí)根據企業(yè)崗位需要及能力要求
構建崗位需求模型
通過(guò)大數據算法等技術(shù)手段
實(shí)現人才職位雙向精準匹配、雙向推薦
學(xué)生答疑環(huán)節
學(xué)校對我們的就業(yè)只能起到輔助作用，請問(wèn)這個(gè)平臺針對學(xué)生有什么特殊的地方呢
找工作首先要清楚地認識自己
你了解真實(shí)的自己?jiǎn)幔?/span>
智就業(yè)精準就業(yè)平臺學(xué)生端
通過(guò)收集與分析學(xué)生基礎信息、生活習慣、
消費行為、學(xué)習行為等主要信息的數據
基于學(xué)校的學(xué)生素質(zhì)評價(jià)體系
建立學(xué)生個(gè)人行為畫(huà)像
而且
能為學(xué)生進(jìn)行個(gè)人與崗位的競爭力分析
了解學(xué)生與職位的匹配程度
進(jìn)行精準推薦
找工作迷茫？
各位同學(xué)或多或少都存在
智就業(yè)精準就業(yè)平臺學(xué)生端
具有學(xué)生線(xiàn)上測評功能
擁有大量國際認可的標準職業(yè)測評題庫
通過(guò)專(zhuān)家團隊進(jìn)行研究分析
將學(xué)生測評結果
利用人工智能算法等技術(shù)
推薦精準職位和課程輔導
幫助同學(xué)們明確職業(yè)規劃方向
“面對面”才能更好地溝通
這是大家的共識
不至于陷入
“某公司不給自己了解機會(huì )”的局面
直播作為時(shí)下熱門(mén)
我們也有所應用
智就業(yè)精準就業(yè)平臺
采用直播形式
能與企業(yè)進(jìn)行線(xiàn)上面試
真正實(shí)現企業(yè)
與招聘者的深度溝通
企業(yè)答疑環(huán)節
從平臺簡(jiǎn)介來(lái)看，應該還有針對企業(yè)的功能，可以簡(jiǎn)單介紹一下嗎
“入職沒(méi)多久，就離職”
這是企業(yè)對于畢業(yè)生最大的擔憂(yōu)
智就業(yè)精準就業(yè)平臺企業(yè)端
根據招聘職位要求
精準推送簡(jiǎn)歷給企業(yè)
避免了企業(yè)人員流動(dòng)大的問(wèn)題
節省企業(yè)在招聘上的開(kāi)支
針對學(xué)生的線(xiàn)上招聘聯(lián)動(dòng)
又怎么能少得了呢
企業(yè)利用平臺舉辦線(xiàn)上直播招聘
學(xué)生在線(xiàn)參與并投遞簡(jiǎn)歷
雙方在約定時(shí)間進(jìn)行線(xiàn)上面試
讓招聘不再受到地域與時(shí)間的限制
優(yōu)化傳統繁瑣的招聘流程
智就業(yè)精準就業(yè)平臺相信大家都有了一定了解，三盟科技非常榮幸能與陜西師范大學(xué)進(jìn)行合作，陜西師范大學(xué)評價(jià)道：“三盟的人員很專(zhuān)業(yè)，在充分理解我校的需求后，站在我校的角度，為我們提供了很多有建設性的大數據解決方案，尤其在就業(yè)大數據方案，通過(guò)建立就業(yè)主題模型，結合就業(yè)系統和就業(yè)網(wǎng)站數據，形成專(zhuān)業(yè)發(fā)展和就業(yè)年度報告，還提供雙向就業(yè)推薦服務(wù)，一定程度上提高了學(xué)生的就業(yè)率，解決了我校在就業(yè)方面的難題?！?/span>
最后，總結一下智就業(yè)精準就業(yè)平臺的優(yōu)勢吧~如果還有其他問(wèn)題歡迎騷擾~
1、全面的就業(yè)應用功能
就業(yè)門(mén)戶(hù)網(wǎng)、在線(xiàn)求職、職業(yè)測評、問(wèn)卷調查、視頻面試、在線(xiàn)招聘、大數據分析等豐富的功能應用
2、靈活高效的部署模式
SaaS服務(wù)、本地部署等模式并存，并實(shí)現資源共享
3、豐富的數據資源智庫
提供豐富的企業(yè)庫、崗位庫、知識庫及數據、分析
4、實(shí)時(shí)大數據分析輔助就業(yè)決策
提供學(xué)生動(dòng)態(tài)求職分析、雇主實(shí)時(shí)招聘分析、行業(yè)發(fā)展趨勢分析、市場(chǎng)人才需求趨勢分析
5、豐富的數據報告促進(jìn)教育升級
自動(dòng)生成就業(yè)質(zhì)量報告，市場(chǎng)分析報告，專(zhuān)業(yè)發(fā)展報告等助推教育升級
6、深度數據挖掘助力精準就業(yè)推薦
采用大數據＋AI的技術(shù)，實(shí)現人才與崗位的精準雙向推薦功能
上一篇：西北工業(yè)大學(xué)
下一篇：北京大學(xué)
三盟智校蘋(píng)果版APP
三盟智校安卓版APP
官方微信
